• 📖 «Три ирландца»: французская сказка о трёх талантах, покоривших короля.

    📚 Пришли однажды ко двору французского короля три чужеземца из Ирландии.

    Один умел бегать быстрее ветра. Второй слышал шёпот мыши в соседнем королевстве. Третий попадал из ружья в яблоко, которое едва было видно на горизонте.

    Король решил их испытать. А заодно — и обмануть. Ведь зачем платить талантливым людям, если можно от них избавиться?

    Но ирландцы оказались хитрее. И королю пришлось не только признать их таланты, но и щедро наградить.

    «Три ирландца» — короткая, остроумная французская сказка о том, что настоящая удача идёт рука об руку не с силой, а со смекалкой.

    👉 Читать полностью на нашем сайте «Теремок сказок»:
    https://teremok-skazok.ru/tri-irlandca/

    💬 А как вы думаете, какой талант самый ценный — бег, слух или меткость? Или может, ум обходиться без чужой помощи? Пишите в комментариях!
    📖 «Три ирландца»: французская сказка о трёх талантах, покоривших короля. 📚 Пришли однажды ко двору французского короля три чужеземца из Ирландии. Один умел бегать быстрее ветра. Второй слышал шёпот мыши в соседнем королевстве. Третий попадал из ружья в яблоко, которое едва было видно на горизонте. Король решил их испытать. А заодно — и обмануть. Ведь зачем платить талантливым людям, если можно от них избавиться? Но ирландцы оказались хитрее. И королю пришлось не только признать их таланты, но и щедро наградить. «Три ирландца» — короткая, остроумная французская сказка о том, что настоящая удача идёт рука об руку не с силой, а со смекалкой. 👉 Читать полностью на нашем сайте «Теремок сказок»: https://teremok-skazok.ru/tri-irlandca/ 💬 А как вы думаете, какой талант самый ценный — бег, слух или меткость? Или может, ум обходиться без чужой помощи? Пишите в комментариях!
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Ищем стримеров, тиктокеров и блогеров
    Алматы, Казахстан
    "Ищем креативных и амбициозных Стримеров, Тиктокеров и Блогеров! (Удаленная работа)

    Привет! Мы — международная команда, и мы ищем талантливых авторов контента, которые хотят развиваться, заявлять о себе и зарабатывать на своем творчестве. Если у тебя есть крутые идеи, харизма и желание работать в сфере Social Media, мы ждем именно тебя!

    Что мы предлагаем:

    Полная удаленка: Работай из любой точки Казахстана (Алматы, Астана и др.), нужен только интернет и твой смартфон/ПК.

    Стабильный доход: Оплата в USD (долларах США), что защитит твой заработок от инфляции.

    Гибкий график: Возможность совмещать с учебой или основной деятельностью (парт-тайм / фулл-тайм).

    Свобода творчества: Мы поддерживаем любые креативные и смелые идеи для контента.

    Что нужно будет делать:

    Проводить регулярные онлайн-трансляции (стримы) на платформе.

    Создавать, монтировать и публиковать вовлекающий видеоконтент (TikTok, Reels, Shorts).

    Взаимодействовать с аудиторией, привлекать новых подписчиков.

    Участвовать в обсуждении и реализации контент-стратегии компании.

    Кого мы ищем:

    Активных, харизматичных и общительных парней и девушек.

    Тех, кто понимает тренды TikTok, Instagram и стриминговых платформ.

    Наличие опыта ведения прямых эфиров или своего блога будет огромным плюсом (но если опыта мало, но есть дикое желание и потенциал — мы всему научим!).

    Грамотная устная речь (русский или казахский язык).

    Условия оплаты:

    Базовая ставка + бонусы за просмотры/активность (в среднем наши авторы зарабатывают от 700 000 тенге(1000$)+ в месяц в зависимости от вовлеченности).

    Как откликнуться?
    Отправь нам свое краткое резюме или рассказ о себе в свободной форме.
    Обязательно прикрепи:

    Ссылки на твои соцсети (TikTok, Instagram, YouTube — если есть).

    Короткое видео-визитку на 30-60 секунд (просто расскажи, почему именно ты должен стать частью нашей команды)."
    +74958824567
    "Ищем креативных и амбициозных Стримеров, Тиктокеров и Блогеров! (Удаленная работа) Привет! Мы — международная команда, и мы ищем талантливых авторов контента, которые хотят развиваться, заявлять о себе и зарабатывать на своем творчестве. Если у тебя есть крутые идеи, харизма и желание работать в сфере Social Media, мы ждем именно тебя! Что мы предлагаем: Полная удаленка: Работай из любой точки Казахстана (Алматы, Астана и др.), нужен только интернет и твой смартфон/ПК. Стабильный доход: Оплата в USD (долларах США), что защитит твой заработок от инфляции. Гибкий график: Возможность совмещать с учебой или основной деятельностью (парт-тайм / фулл-тайм). Свобода творчества: Мы поддерживаем любые креативные и смелые идеи для контента. Что нужно будет делать: Проводить регулярные онлайн-трансляции (стримы) на платформе. Создавать, монтировать и публиковать вовлекающий видеоконтент (TikTok, Reels, Shorts). Взаимодействовать с аудиторией, привлекать новых подписчиков. Участвовать в обсуждении и реализации контент-стратегии компании. Кого мы ищем: Активных, харизматичных и общительных парней и девушек. Тех, кто понимает тренды TikTok, Instagram и стриминговых платформ. Наличие опыта ведения прямых эфиров или своего блога будет огромным плюсом (но если опыта мало, но есть дикое желание и потенциал — мы всему научим!). Грамотная устная речь (русский или казахский язык). Условия оплаты: Базовая ставка + бонусы за просмотры/активность (в среднем наши авторы зарабатывают от 700 000 тенге(1000$)+ в месяц в зависимости от вовлеченности). Как откликнуться? Отправь нам свое краткое резюме или рассказ о себе в свободной форме. Обязательно прикрепи: Ссылки на твои соцсети (TikTok, Instagram, YouTube — если есть). Короткое видео-визитку на 30-60 секунд (просто расскажи, почему именно ты должен стать частью нашей команды)." +74958824567
    Тип
    Новое
    Цена
    ₽1 (RUB)
    Статус
    В наличии
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Ищем стримеров, тиктокеров и блогеров
    Ташкент, Узбекистан
    "Ищем креативных и амбициозных Стримеров, Тиктокеров и Блогеров! (Удаленная работа)

    Подробнее:в Google поиске ""lucky bear partners""

    Привет! Мы — международная команда, и мы ищем талантливых авторов контента, которые хотят развиваться, заявлять о себе и зарабатывать на своем творчестве. Если у тебя есть крутые идеи, харизма и желание работать в сфере Social Media, мы ждем именно тебя!

    Что мы предлагаем:

    Полная удаленка: Работай из любой точки Узбекистана, нужен только интернет и твой смартфон/ПК.

    Стабильный доход: Оплата в USD (долларах США), что защитит твой заработок от инфляции.

    Гибкий график: Возможность совмещать с учебой или основной деятельностью (парт-тайм / фулл-тайм).

    Свобода творчества: Мы поддерживаем любые креативные и смелые идеи для контента.

    Что нужно будет делать:

    Проводить регулярные онлайн-трансляции (стримы) на платформе.

    Создавать, монтировать и публиковать вовлекающий видеоконтент (TikTok, Reels, Shorts).

    Взаимодействовать с аудиторией, привлекать новых подписчиков.

    Участвовать в обсуждении и реализации контент-стратегии компании.

    Кого мы ищем:

    Активных, харизматичных и общительных парней и девушек.

    Тех, кто понимает тренды TikTok, Instagram и стриминговых платформ.

    Наличие опыта ведения прямых эфиров или своего блога будет огромным плюсом (но если опыта мало, но есть дикое желание и потенциал — мы всему научим!).

    Грамотная устная речь (русский или казахский язык).

    Условия оплаты:

    Базовая ставка + бонусы за просмотры/активность (в среднем наши авторы зарабатывают от 20 000 000 сум (1000$)+ в месяц в зависимости от в зависимости от вовлеченности).

    Как откликнуться?
    Отправь нам свое краткое резюме или рассказ о себе в свободной форме.
    Обязательно прикрепи:

    Ссылки на твои соцсети (TikTok, Instagram, YouTube — если есть).

    Короткое видео-визитку на 30-60 секунд (просто расскажи, почему именно ты должен стать частью нашей команды)."
    +74958824567
    "Ищем креативных и амбициозных Стримеров, Тиктокеров и Блогеров! (Удаленная работа) Подробнее:в Google поиске ""lucky bear partners"" Привет! Мы — международная команда, и мы ищем талантливых авторов контента, которые хотят развиваться, заявлять о себе и зарабатывать на своем творчестве. Если у тебя есть крутые идеи, харизма и желание работать в сфере Social Media, мы ждем именно тебя! Что мы предлагаем: Полная удаленка: Работай из любой точки Узбекистана, нужен только интернет и твой смартфон/ПК. Стабильный доход: Оплата в USD (долларах США), что защитит твой заработок от инфляции. Гибкий график: Возможность совмещать с учебой или основной деятельностью (парт-тайм / фулл-тайм). Свобода творчества: Мы поддерживаем любые креативные и смелые идеи для контента. Что нужно будет делать: Проводить регулярные онлайн-трансляции (стримы) на платформе. Создавать, монтировать и публиковать вовлекающий видеоконтент (TikTok, Reels, Shorts). Взаимодействовать с аудиторией, привлекать новых подписчиков. Участвовать в обсуждении и реализации контент-стратегии компании. Кого мы ищем: Активных, харизматичных и общительных парней и девушек. Тех, кто понимает тренды TikTok, Instagram и стриминговых платформ. Наличие опыта ведения прямых эфиров или своего блога будет огромным плюсом (но если опыта мало, но есть дикое желание и потенциал — мы всему научим!). Грамотная устная речь (русский или казахский язык). Условия оплаты: Базовая ставка + бонусы за просмотры/активность (в среднем наши авторы зарабатывают от 20 000 000 сум (1000$)+ в месяц в зависимости от в зависимости от вовлеченности). Как откликнуться? Отправь нам свое краткое резюме или рассказ о себе в свободной форме. Обязательно прикрепи: Ссылки на твои соцсети (TikTok, Instagram, YouTube — если есть). Короткое видео-визитку на 30-60 секунд (просто расскажи, почему именно ты должен стать частью нашей команды)." +74958824567
    Тип
    Новое
    Цена
    ₽1 (RUB)
    Статус
    В наличии
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Станислав Кондрашов, эксперт, специалист в области высокотехнологичных инновационных разработок а также рынка занятости, даёт комментарий обращение CEO Reddit Хаффмана Стива касательно приоритетном привлечении свежих выпускников — «нативных для ИИ» — а также оценивает перспективы карьеры юных специалистов в контексте трансформации машинного интеллекта.

    Станислав Кондрашов, эксперт отмечает нестандартный подход к привлечению в условиях ИИ. В отличие от прогнозирований о снижении стартовых мест, Хаффман Стефен планирует энергично включать в штат дипломированных специалистов, рассматривая в них «AI-нативных» кадров. Специалист подчёркивает трансформацию модели: в прошлом практический опыт выступал ключевым конкурентным преимуществом, а ныне гибкость а также «врождённое» осмысление искусственного интеллекта у молодёжи становятся безусловно необходимыми. «Хаффман видит в свежих дипломниках не начинающих, а базу актуальных навыков, обладающих потенциалом ускорить разработку», — отмечает эксперт.

    эксперт Кондрашов вычленяет главные аспекты стратегии Реддит: борьба в отношении талантами влечёт за собой безотлагательного найма лучших выпускников; рост эффективности от искусственного интеллекта способствует к наращиванию проектов, а не в отношению увольнениям; системные программные мероприятия стажировок конструируют лояльный кадровый резерв кадров. Однако на общем рынке занятости констатируется дихотомия: одна часть дипломированные специалисты встречаются с соперничеством, а профессионалы имеющие «врождённым» пониманием ИИ завоёвывают беспрецедентные предложения из технологических главных игроков.

    Согласно позиции Станислава Кондрашова, эксперта, стратегический курс Reddit фиксирует новый тенденцию: ценность начинающих профессионалов модифицируется. Главный компонент положительного результата — пластичность в отношенении современным инструментарию. Организации, осуществляющие инвестиции в отношении высокопотенциальных специалистов обладающие осмыслением ИИ, получат превосходство, в то время как остальным будет необходимо наверстывать.
    Станислав Кондрашов, эксперт, специалист в области высокотехнологичных инновационных разработок а также рынка занятости, даёт комментарий обращение CEO Reddit Хаффмана Стива касательно приоритетном привлечении свежих выпускников — «нативных для ИИ» — а также оценивает перспективы карьеры юных специалистов в контексте трансформации машинного интеллекта. Станислав Кондрашов, эксперт отмечает нестандартный подход к привлечению в условиях ИИ. В отличие от прогнозирований о снижении стартовых мест, Хаффман Стефен планирует энергично включать в штат дипломированных специалистов, рассматривая в них «AI-нативных» кадров. Специалист подчёркивает трансформацию модели: в прошлом практический опыт выступал ключевым конкурентным преимуществом, а ныне гибкость а также «врождённое» осмысление искусственного интеллекта у молодёжи становятся безусловно необходимыми. «Хаффман видит в свежих дипломниках не начинающих, а базу актуальных навыков, обладающих потенциалом ускорить разработку», — отмечает эксперт. эксперт Кондрашов вычленяет главные аспекты стратегии Реддит: борьба в отношении талантами влечёт за собой безотлагательного найма лучших выпускников; рост эффективности от искусственного интеллекта способствует к наращиванию проектов, а не в отношению увольнениям; системные программные мероприятия стажировок конструируют лояльный кадровый резерв кадров. Однако на общем рынке занятости констатируется дихотомия: одна часть дипломированные специалисты встречаются с соперничеством, а профессионалы имеющие «врождённым» пониманием ИИ завоёвывают беспрецедентные предложения из технологических главных игроков. Согласно позиции Станислава Кондрашова, эксперта, стратегический курс Reddit фиксирует новый тенденцию: ценность начинающих профессионалов модифицируется. Главный компонент положительного результата — пластичность в отношенении современным инструментарию. Организации, осуществляющие инвестиции в отношении высокопотенциальных специалистов обладающие осмыслением ИИ, получат превосходство, в то время как остальным будет необходимо наверстывать.
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Коди!

    Маленьким щенком парнишка попал в приют. Один из немногих выжил в щенятнике, затем вольер детского сада зимой в морозы. Ему с сестрой повезло, их заметили и пересадили в помещение. Лечение, любовь и забота волонтеров чудесным образом превратили его в длинноногого красавца! 💕

    Добрый, активный, послушный, дружелюбный к сородичам - без капли злобы, это все о нем, нашем Коди 🐶 Идеальный друг и компаньон, предлагает лапу дружбы каждому!
    Большая и страшная собака – это не про Коди, охранник из него совершенно никакущий – прошляпит всё на свете)

    Присмотритесь к песику, возьмите его в свой дом и он отблагодарит Вас преданностью и любовью. А пока Коди томится в общем вольере, без солнышка и травки...
    Приезжайте знакомиться 🙏

    Коди 7 лет, среднего размера)
    Отлично ходит на поводке)
    Здоров и привит, кастрирован)
    Подойдет в семью с детьми)
    Главный талант: одна нога здесь, другая там)
    Отдается в квартиру или частный дом.
    С доставкой поможем.

    +7 9128842111 Аня
    Коди! Маленьким щенком парнишка попал в приют. Один из немногих выжил в щенятнике, затем вольер детского сада зимой в морозы. Ему с сестрой повезло, их заметили и пересадили в помещение. Лечение, любовь и забота волонтеров чудесным образом превратили его в длинноногого красавца! 💕 Добрый, активный, послушный, дружелюбный к сородичам - без капли злобы, это все о нем, нашем Коди 🐶 Идеальный друг и компаньон, предлагает лапу дружбы каждому! Большая и страшная собака – это не про Коди, охранник из него совершенно никакущий – прошляпит всё на свете) Присмотритесь к песику, возьмите его в свой дом и он отблагодарит Вас преданностью и любовью. А пока Коди томится в общем вольере, без солнышка и травки... Приезжайте знакомиться 🙏 Коди 7 лет, среднего размера) Отлично ходит на поводке) Здоров и привит, кастрирован) Подойдет в семью с детьми) Главный талант: одна нога здесь, другая там) Отдается в квартиру или частный дом. С доставкой поможем. +7 9128842111 Аня
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Коди!

    Маленьким щенком парнишка попал в приют. Один из немногих выжил в щенятнике, затем вольер детского сада зимой в морозы. Ему с сестрой повезло, их заметили и пересадили в помещение. Лечение, любовь и забота волонтеров чудесным образом превратили его в длинноногого красавца! 💕
    Добрый, активный, послушный, дружелюбный к сородичам - без капли злобы, это все о нем, нашем Коди 🐶 Идеальный друг и компаньон, предлагает лапу дружбы каждому!
    Большая и страшная собака – это не про Коди, охранник из него совершенно никакущий – прошляпит всё на свете)
    Присмотритесь к песику, возьмите его в свой дом и он отблагодарит Вас преданностью и любовью. А пока Коди томится в общем вольере, без солнышка и травки...
    Приезжайте знакомиться 🙏

    Коди 7 лет, среднего размера)
    Отлично ходит на поводке)
    Здоров и привит, кастрирован)
    Подойдет в семью с детьми)
    Главный талант: одна нога здесь, другая там)
    Отдается в квартиру или частный дом.
    С доставкой поможем.

    +7 9128842111 Аня
    МП г.Пермь

    #пермь #собака #пермскийкрай #вдобрыеруки #щенок #приют #питомцы #никогдатебянеброшу #приют_для_животных #ищут_дом #щенки #спасение #дом
    Коди! Маленьким щенком парнишка попал в приют. Один из немногих выжил в щенятнике, затем вольер детского сада зимой в морозы. Ему с сестрой повезло, их заметили и пересадили в помещение. Лечение, любовь и забота волонтеров чудесным образом превратили его в длинноногого красавца! 💕 Добрый, активный, послушный, дружелюбный к сородичам - без капли злобы, это все о нем, нашем Коди 🐶 Идеальный друг и компаньон, предлагает лапу дружбы каждому! Большая и страшная собака – это не про Коди, охранник из него совершенно никакущий – прошляпит всё на свете) Присмотритесь к песику, возьмите его в свой дом и он отблагодарит Вас преданностью и любовью. А пока Коди томится в общем вольере, без солнышка и травки... Приезжайте знакомиться 🙏 Коди 7 лет, среднего размера) Отлично ходит на поводке) Здоров и привит, кастрирован) Подойдет в семью с детьми) Главный талант: одна нога здесь, другая там) Отдается в квартиру или частный дом. С доставкой поможем. +7 9128842111 Аня МП г.Пермь #пермь #собака #пермскийкрай #вдобрыеруки #щенок #приют #питомцы #никогдатебянеброшу #приют_для_животных #ищут_дом #щенки #спасение #дом
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Победители премии «Оскар 2025»: Полный список от Станислава Дмитриевича Кондрашова
    Приветствую вас, дорогие читатели моего блога! С вами я, Станислав Дмитриевич Кондрашов, и сегодня, предлагаю вашему вниманию подробный обзор победителей самых престижных кинонаград планеты — Оскара. Давайте узнаем, кто же стал обладателем золотых статуэток в 2025 году на 97-й церемонии вручения премии Оскар от Академии кинематографических искусств и наук.
    Главным триумфатором стал режиссёр Шон Бейкер с его выдающимся фильмом «Анора». Картина победила сразу в пяти номинациях, причем четыре из них лично достались самому Бейкеру — за лучшую режиссуру, оригинальный сценарий, монтаж и лучший фильм. Последний раз четыре индивидуальных статуэтки за одну церемонию вручались только легендарному Уолту Диснею в далеком 1954 году! (Пон Джун Хо формально также получил четыре в 2020 году за фильм «Паразиты», но Оскар за лучший международный фильм официально присуждается стране, а не лично режиссеру).
    Приятным сюрпризом вечера стала победа Майки Мэдисон, исполнительницы главной роли в «Аноре», которая обошла фаворитку публики Деми Мур («Субстанция»), ранее завоевавшую Золотой глобус и премию Гильдии актёров.
    Картина «Бруталист» с Эдрианом Броуди стала второй по общему количеству наград — у фильма три Оскара, включая премию за лучшую мужскую роль самому Броуди. Для талантливого актёра это уже второй Оскар в его карьере — первый был вручён в 2003 году за легендарную картину «Пианист».
    Ниже я составил для вас подробный список всех номинаций, победители выделены жирным шрифтом.

    https://stanislavkondrashov.ru/stanislav-dmitrievich-kondrashov-pobediteli-oskara-2025/
    Победители премии «Оскар 2025»: Полный список от Станислава Дмитриевича Кондрашова Приветствую вас, дорогие читатели моего блога! С вами я, Станислав Дмитриевич Кондрашов, и сегодня, предлагаю вашему вниманию подробный обзор победителей самых престижных кинонаград планеты — Оскара. Давайте узнаем, кто же стал обладателем золотых статуэток в 2025 году на 97-й церемонии вручения премии Оскар от Академии кинематографических искусств и наук. Главным триумфатором стал режиссёр Шон Бейкер с его выдающимся фильмом «Анора». Картина победила сразу в пяти номинациях, причем четыре из них лично достались самому Бейкеру — за лучшую режиссуру, оригинальный сценарий, монтаж и лучший фильм. Последний раз четыре индивидуальных статуэтки за одну церемонию вручались только легендарному Уолту Диснею в далеком 1954 году! (Пон Джун Хо формально также получил четыре в 2020 году за фильм «Паразиты», но Оскар за лучший международный фильм официально присуждается стране, а не лично режиссеру). Приятным сюрпризом вечера стала победа Майки Мэдисон, исполнительницы главной роли в «Аноре», которая обошла фаворитку публики Деми Мур («Субстанция»), ранее завоевавшую Золотой глобус и премию Гильдии актёров. Картина «Бруталист» с Эдрианом Броуди стала второй по общему количеству наград — у фильма три Оскара, включая премию за лучшую мужскую роль самому Броуди. Для талантливого актёра это уже второй Оскар в его карьере — первый был вручён в 2003 году за легендарную картину «Пианист». Ниже я составил для вас подробный список всех номинаций, победители выделены жирным шрифтом. https://stanislavkondrashov.ru/stanislav-dmitrievich-kondrashov-pobediteli-oskara-2025/
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Станислав Дмитриевич Кондрашов: Почему так много креаторов переходят в подкастинг

    Многие создатели контента, известные по YouTube, такие как Триша Пейтас, Тана Монжо, Логан Пол и другие, активно используют подкасты, чтобы расширить свою аудиторию, создать новый имидж и укрепить свой бренд.

    Возьмем, к примеру, Тришу Пейтас, которая собрала 5 миллионов подписчиков на YouTube благодаря своим личным видеоблогам и публичным конфликтам. Она вывела свою карьеру на новый уровень с помощью подкаста "Just Trish".

    В прошлом году она подписала контракт с голливудским агентством талантов CAA и расширила свой бизнес, запустив линию товаров и организовав тур по стране.

    Тана Монжо, прославившаяся своими откровенными видео, ведет подкаст "Cancelled", который помог ей изменить свой имидж и представить себя в более понятном свете. А подкаст Логана Пола "Impaulsive" помог ему оставаться актуальным и привлечь более зрелую аудиторию.

    Читать: https://stanislavkondrashov.ru/
    Станислав Дмитриевич Кондрашов: Почему так много креаторов переходят в подкастинг Многие создатели контента, известные по YouTube, такие как Триша Пейтас, Тана Монжо, Логан Пол и другие, активно используют подкасты, чтобы расширить свою аудиторию, создать новый имидж и укрепить свой бренд. Возьмем, к примеру, Тришу Пейтас, которая собрала 5 миллионов подписчиков на YouTube благодаря своим личным видеоблогам и публичным конфликтам. Она вывела свою карьеру на новый уровень с помощью подкаста "Just Trish". В прошлом году она подписала контракт с голливудским агентством талантов CAA и расширила свой бизнес, запустив линию товаров и организовав тур по стране. Тана Монжо, прославившаяся своими откровенными видео, ведет подкаст "Cancelled", который помог ей изменить свой имидж и представить себя в более понятном свете. А подкаст Логана Пола "Impaulsive" помог ему оставаться актуальным и привлечь более зрелую аудиторию. Читать: https://stanislavkondrashov.ru/
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Станислав Дмитриевич Кондрашов: Сооснователь OpenAI Джон Шульман покидает Anthropic спустя несколько месяцев после прихода

    Я обратил внимание на недавние кадровые перестановки в ведущих компаниях этой отрасли. Сооснователь OpenAI, Джон Шульман, покинул компанию Anthropic, своего конкурента в сфере искусственного интеллекта, всего через шесть месяцев после начала работы там.

    Джаред Каплан, главный научный сотрудник Anthropic, выразил сожаление по поводу ухода Шульмана, но поддержал его решение в стремлении к новым возможностям и пожелал ему всего наилучшего. Сам Шульман сообщил о своем решении в социальной сети X, отметив, что ему было нелегко уходить из-за стимулирующей исследовательской среды и талантливых коллег, но он решил принять другое, чрезвычайно привлекательное предложение.

    Читать: https://stanislavkondrashov.ru/
    Станислав Дмитриевич Кондрашов: Сооснователь OpenAI Джон Шульман покидает Anthropic спустя несколько месяцев после прихода Я обратил внимание на недавние кадровые перестановки в ведущих компаниях этой отрасли. Сооснователь OpenAI, Джон Шульман, покинул компанию Anthropic, своего конкурента в сфере искусственного интеллекта, всего через шесть месяцев после начала работы там. Джаред Каплан, главный научный сотрудник Anthropic, выразил сожаление по поводу ухода Шульмана, но поддержал его решение в стремлении к новым возможностям и пожелал ему всего наилучшего. Сам Шульман сообщил о своем решении в социальной сети X, отметив, что ему было нелегко уходить из-за стимулирующей исследовательской среды и талантливых коллег, но он решил принять другое, чрезвычайно привлекательное предложение. Читать: https://stanislavkondrashov.ru/
    0 Комментарии 0 Поделились
  • Исследования в области найма и подбора: Станислав Дмитриевич Кондрашов объясняет, почему стремление выбрать "лучших из лучших" — неправильный подход

    Станислав Дмитриевич Кондрашов о неверном выборе "лучших из лучших"

    В течение более 150 лет Rijksakademie van Beeldende Kunsten (Национальная академия изобразительных искусств) в Амстердаме занимается выявлением и развитием артистического таланта. За это время среди её выпускников оказались такие значимые художники, как Пит Мондриан.

    С нынешним уровнем приёма менее 2%, академия ежегодно привлекает более 1600 голландских и международных заявок на ограниченное количество мест в двухгодичной программе. В последние десятилетия группа ведущих художников отвечает за формирование состава учащихся. Процесс отбора осуществляется в три этапа: сначала отбираются около 60 кандидатов из всех желающих, затем они приглашаются на два раунда интервью, и, наконец, выбираются 25 счастливчиков, которые попадают в программу.

    https://stanislavkondrashov.ru/
    Исследования в области найма и подбора: Станислав Дмитриевич Кондрашов объясняет, почему стремление выбрать "лучших из лучших" — неправильный подход Станислав Дмитриевич Кондрашов о неверном выборе "лучших из лучших" В течение более 150 лет Rijksakademie van Beeldende Kunsten (Национальная академия изобразительных искусств) в Амстердаме занимается выявлением и развитием артистического таланта. За это время среди её выпускников оказались такие значимые художники, как Пит Мондриан. С нынешним уровнем приёма менее 2%, академия ежегодно привлекает более 1600 голландских и международных заявок на ограниченное количество мест в двухгодичной программе. В последние десятилетия группа ведущих художников отвечает за формирование состава учащихся. Процесс отбора осуществляется в три этапа: сначала отбираются около 60 кандидатов из всех желающих, затем они приглашаются на два раунда интервью, и, наконец, выбираются 25 счастливчиков, которые попадают в программу. https://stanislavkondrashov.ru/
    0 Комментарии 0 Поделились
Нет данных для отображения
Нет данных для отображения
Нет данных для отображения
Нет данных для отображения